五险一金基数有哪几档(一般公司买社保几档)-金坛社保网

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五险一金有哪些档次五险的档次一般是分为三档到4档左右，每个地区可能会有一些差异，一般来说从一档到4档，缴纳比例可能就是当地的社平工资的40%，60%，80%以及100%。

五险一金三个档次分别是：第一档，上一年月平均工资高于当地上年度平均工资300%；第二档，上一年月平均工资在当地上年度平均工资60%至300%之间；第三档，上一年月平均工资低于当地上年度平均工资60%。

档次，其实是指五险一金的“缴交基数”和“缴交比例”。

五险一金分四个档次。分别是：低档、1档、2档、3档。分别缴纳的比例为40%、60%、80%以及100%。五险就是社保中的五个险种，那么这五个险种分别为：工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险、养老保险。

五险一金基数有哪几档(一般公司买社保几档)

如果当月的工资为4000元，那么个人当月需缴纳的五险费用总额为：4000*11%=440元。我们通过以上关于五险一个月要交多少钱内容介绍后，相信大家会对五险一个月要交多少钱有一定的了解，更希望可以对你有所帮助。

五险中只有医疗保险、养老保险和失业保险需要个人缴费，个人需要承担8%的养老保险，2%的医疗保险和0.5%的失业保险，如果职工月工资在4000元左右的话，五险一个月大概需要交440元。

【5】生育保险：单位每个月为你缴纳0.7%，自己也是不需要缴费。【6】住房公积金：单位缴纳8%，个人缴纳8%。

这个缴费基数通常是两三千到上万不等，具体的缴费基数，就要看参保人实际的工资水平了。缴费比例：在有固定单位的参保的情况下，其个人的缴费比例通常只有百分之十几左右，其中工伤以及生育部分是由用人单位全部承担。

五险一个月要交多少钱？其实对于五险的缴费并没有一个确定数额，不同地区社平工资不同，也会影响到五险的缴费。通常情况下都是以当地的社会平均工资的60%300%来作为社保缴费基数。

1、五险一金三个档次分别是：第一档，上一年月平均工资高于当地上年度平均工资300%；第二档，上一年月平均工资在当地上年度平均工资60%至300%之间；第三档，上一年月平均工资低于当地上年度平均工资60%。

2、档。第一档缴费基数是按照当地月平均工资的百分之三百计算的。第二档缴费基数是按照实际工资计算的。第三档缴费基数是按照当地月平均工资的百分之六十计算的。另外，每一个档次保障内容有所区别。

3、法律分析：五险一金是指：养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金。国家规定的公积金最少是工资的5%，可以是5%以上。基本医疗保险根据缴费及对应待遇分设一档、二档、三档三种形式。

4、医疗保险：企业12%，个人2%+3。住房公积金：一般按8%。