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灵活就业养老和职工养老的区别
1、法律分析：区别一：缴费的基数和费率不同，城乡居民养老保险，是按照一定数额缴费，从100，200，一直到2000，按年缴费，个人缴费全部属于个人账户，灵活就业是按照社会平均工资作为缴费基数，费率为20%，其中8%为个人账户。
2、参保人群不同：灵活就业养老保险主要针对没有固定工作单位的个人。职工养老保险则主要针对企业职工、机关事业单位职工等有稳定工作单位的人群。缴费方式与标准不同：灵活就业养老保险的缴费方式一般按年缴纳。
3、【法律分析】：灵活就业人员参保的社保，跟企业在职职工参保的社保，实际上都是属于职工养老保险，那么这个职工养老保险是同一种养老保险，本质上来讲是没有任何的区别的。
4、灵活就业人员和职工缴纳养老保险的区别具体如下：费用的负担不同。在企业缴纳，是由企业和职工共同承担养老保险费的，而个人缴纳只能由个人承担全额的社会保险费；缴费比例不同。
5、灵活就业者和企业正式员工在职工养老保险待遇上是相同的。也就是说，只要养老保险缴费条件相同，养老金是一样的，不管是灵活就业参保还是企业参保，因为养老金计算方法是一样的。
6、灵活就业和职工养老保险的区别：缴纳社保的主体不同。
灵活就业如何缴纳养老保险
1、灵活就业人员缴纳养老保险的步骤： 参保登记：携带***、户口薄到当地社保部门进行参保登记。 申报缴费：携带相关证件及社保缴费凭证到社区劳动保障工作站提出申请，具实申报缴费月数和补贴月数。
2、法律分析：灵活就业人员由个人到社会保险行政部门缴纳基本养老保险费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
3、法律分析：申请人到户口所在区的社保局办理，因每个地区社会保险政策不同，缴费方式也有差异，具体详情可咨询社保局，电话12333。办理所需资料：本人***，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。
4、到所在社区劳动保障工作站提出申请，具实申报缴费月数和补贴月数。
办灵活就业养老保险需要什么手续
1、办理程序递交材料；申请人向社保局递交申报材料，社保局经办人员当场对资料和申请人的条件进行审核。
2、灵活就业人员养老保险的办理程序如下：申请人向我局递交申报材料，保险关系部（我局三楼服务大厅）经办人员当场对资料和申请人的条件进行审核。
3、养老保险。（一）办理程序如下：申请人向社保局递交申报材料，社保局经办人员当场对资料和申请人的条件进行审核。
2023灵活就业养老保险交哪个档次好
灵活就业养老保险交哪个档次好 据我所知灵活就业养老保险的档次选择因地区和个人经济状况而异： 如果你经济状况较好，可以考虑选择较高档次的养老保险，如150%或200%。 如果你经济状况一般，可以选择100%或150%的档次。
年灵活就业缴费档次分为五档：一档是社保平均工资60%，二档是社保平均工资70%，三档是社保平均工资80%，四档是社保平均工资90%，五档是社保平均工资100%。
灵活就业人员参加社保每月缴费标准为缴费基数×（养老保险缴费比例+医疗保险缴费比例），各地可能不太一样。
年灵活就业缴费档次有4个档次。基本养老保险：缴费基数设置上限和下限，个人、用人单位两者缴费合计不少于最低缴费基数，不高于最高缴费基数。
