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- 1、《职业》杂志是什么级别的
- 2、员工培训期刊有哪些
- 3、服务类期刊有哪些
《职业》杂志是什么级别的
1、我以前是这个学校的学生，它不是部级也不是省级，准确的来说是国家级期刊，是国内外公开发行的保险专业性学术刊物。
2、《现代职业教育》是一份省级期刊。《现代职业教育》由山西省教育厅主管，山西教育教辅传媒集团有限责任公司主办。它主要涵盖职业教育的各个领域，包括教学理论、教育技术、课程设置、人才培养等各个方面。
3、《职业与健康》系由中华预防医学院会和天津市疾病预防控制中心主办，由中华全国总工会、国家安全生产监督管理局安全科学技术研究中心和苏州市疾病预防控制中心协办，是国内外公开发行的国家级期刊。
4、职业技术教育期刊级别为核心期刊，出刊周期为旬刊，期刊创办于1980年。职业技术教育是吉林省教育厅主管、吉林工程技术师范学院主办的学术性期刊。
5、《现代职业教育》杂志是正规期刊。《现代职业教育》 刊号 14-1381/G4 是由山西省教育厅主管， 山西教育教辅传媒集团有限责任公司主办的正规期刊。
6、所谓国家级期刊和省级期刊之分，主要为方便管理，根据期刊主管单位的级别而做了区别。
员工培训期刊有哪些
一般很少有杂志是这样设专栏的，可以说几乎没有，可以发干部教育培训的杂志有：《卷宗》、《湘潮》、《求实》、《继续教育研究》、《新视野》、《人民论坛》等社科综合期刊都可以。
人力***期刊可以通过发表论文、案例分析、专题研究、专家访谈等形式，提供最新的人力***管理理论和实践，涵盖人力***管理的各个领域，包括用人管理、培训开发、绩效评估、薪酬管理、员工关系等等。
《中外管理》（1年共12期）《中外管理》杂志是由我国“两弹”元勋钱三强同志提议、中国著名管理学家杨沛霆教授创办的面向企业中高层主管的管理专业月刊。
它涵盖了多个研究领域，包括酒店和旅游业的经营管理、旅游市场营销和消费者行为、酒店和旅游业的战略规划和发展、旅游业的可持续发展和环境管理、以及酒店和旅游业的人力***管理和员工培训等。
服务类期刊有哪些
1、《中国人力***开发》《中国人力***开发》杂志创刊于1984年，作为人力***开发与管理界最权威和最有影响的专业学术期刊，本着服务***、服务企业、服务科研、服务专业人士的宗旨。
2、ElsevierScienceDirect：Elsevier是全球最大的科学出版商之一，其旗下的ScienceDirect平台提供了超过2500种科学、技术和医学期刊的在线订阅服务。用户可以通过该平台访问最新的研究论文、期刊文章和图书。
3、如《云南植物研究》《华中建筑》《哈尔滨工业大学学报》等。可参见有关***权威部门公布的文件。注意，还有国家级重点刊物、SCI等刊物级别更高，不要与国家级期刊混淆。
4、是核心，他们的服务质量最好，编辑会把每一个你想知道的细节告诉你，有时候比你自己还想的周到，而且他们的审稿很快。
5、从最新的前瞻性观点到可以追溯到1990年代的经典文集。该季刊关注中国，也关注世界。HBR的简体中文版本与英文版同步出版。中国读者可以在原版中阅读HBR的主要内容，分享世界上最新的管理思想和商业经验。
6、《中国国家地理》是一本提供科学话题和谈资的杂志。她用精准、精彩、精炼的图文语言讲述社会热点、难点、疑点话题背后的地理科学故事。一百多年来，贡嘎山一直保持着登顶之难，杀伤率之大的“恶名”。
