大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于第三方人力***公司代缴社保的问题，于是小编就整理了4个相关介绍第三方人力***公司代缴社保的解答，让我们一起看看吧。
公司委托第三方缴纳社保正规吗？
委托第三方机构缴纳社会保险属于正规操作。事实上，许多公司委托专业服务机构或会计师事务所等机构，负责为员工缴纳社会保险。这种方式可以让公司集中力量进行主营业务的开展，不用额外运营繁琐的人事和财务事宜。同时，专业机构能够提供专业的服务，保证员工的社保缴纳规范和及时性。公司和员工都能从这种方式中获益。
但是，公司需要注意的是，应该选择有资质的机构，同时需要与机构签订合同并明确双方的权利义务。另外，为保障员工权益，公司应该及时核查每月的社保缴纳情况，确保机构缴纳的社保金额正确，而且应该保留好相关记录，以备查。
不合法
根据搜索结果，用人单位委托第三方公司代缴社保是不合法的行为。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，为职工缴纳社会保险是用人单位的法定义务，用人单位应当向其所在地的社会保险经办机构办理社会保险登记，并应当向其所在地的社会保险经办机构为其职工缴纳社会保险。
根据《中华人民共和国社会保险法》等法律法规的规定，第三方代缴社保是合法的，但要求第三方必须由中国社会保险代及服务中心授权的机构才能承担此职责。
这些机构通常具备良好的社会保险信息技术、安全保障技术和其他必要的技术服务能力，以保证能够准确、安全的完成社保代缴服务
委托第三方代缴社会保险是否合法？
不违法
1、社保缴纳实行属地管理，公司在当地无分支机构，客观上无法在当地参加社保；
2、有些员工出于各种原因（如购房资格、养老待遇考虑等等）要求在某地参保；
3、公司出于成本考虑，选择社保成本较低的地方参保；
4、公司为了减少事务性工作，将社保缴纳委托第三方公司。
公司成立后，找第三方机构给公司员工代缴社保违法么？
如果有朋友开公司的,就挂在朋友公司,不是多少钱的事儿,主要是放心 如果没有,就找保险挂靠代理公司,一个月60元不等的代理费,代缴之前签合同,然后最好每个月查一下自己的缴纳情况,这两种方式都是可以的. 不过自己支付费用,全额的话会比较高,按今年的最下限基数来计算,一个月应该在740元左右(包括个人和单位支付的部分)。
公司委托第三方代缴的社保可以吗？如果不可以，那我该怎么办？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，公司委托第三方代缴的社保可以吗？如果不可以那我该怎么办？实际上公司委托第三方代缴社保是可以的，这个是没有问题的，一般情况下出现这种情况的概率相对来说还是存在的，它主要是因为自己的集团公司和自己的分公司并不是在同一个地区，而且有些单位虽然说在这个地区开拓了市场，但是可能没有在这个地区建立自己的分公司。
所以说想要在本地来参保社保的话，那么自己既然没有注册公司，所以不能够通过自己的本公司来缴纳相应的社保，只能够通过这种第三方公司来进行缴纳社保，当然也是完全没有问题的，因为也是符合劳动合同法规定的。
甚至来讲还有一部分企业单位，他并没有和自己的企业单位直接来签订劳动合同，而是和一些劳务外包公司或者说劳务派遣公司签订这样的劳务外包或者劳务派遣合同，当你签订这样的一种劳动合同的时候，那么实际上自己的这个社保代理就是由第三方劳务派遣公司来承担缴纳，所以说这种情况是完全符合劳动合同法规定的，是没有任何问题的。
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到此，以上就是小编对于第三方人力***公司代缴社保的问题就介绍到这了，希望介绍关于第三方人力***公司代缴社保的4点解答对大家有用。
