大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工资6000扣完五险一金的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工资6000扣完五险一金的解答，让我们一起看看吧。
6000扣除五险一金到手多少？
6000元的工资基数、扣除五险一金后，应该有5070至4650元之间！五险的缴费、有法定的比例，6000元工资基数、应该缴纳480元的养老保险、交纳120元的医疗保险、30元左右的失业保险，工伤保险生育保险主要由单位负担。公积金交纳可以在工资基数的5%至12%之间比例缴纳。因此公积金个人缴费在300元至720元之间。因此五险一金应该缴纳930元至1350元之间。
员工在央企或者国业工作，企业必须要给员工缴纳五险一金，五险一金是，“养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险”，一金就是住房公积金，题目是该员工每月有6000元扣除五险一金到手多少？
其实五险一金都是按照比例进行缴纳，所以6000元扣除五险一金1600元左右，该员工每月到手在4400元。
6000扣五险一金一般要扣掉大约600多块钱，一般养老保险要扣8%，医疗保险个人要交2%，还有失业保险0.5%，加起来有扣10.5%，所以6000块钱的工资的话要扣社保，8月要扣600多块钱。扣到社保以后，到手还剩5300多块钱。除了扣社保以外，还有别的扣款项目，比如住房公积金，个人收入所得税等。
上海月薪6000扣掉所有社保个税还剩多少？
上海社保扣除标准 个人 单位 养老 8% 22% 医疗 2% 12% 失业 1% 2% 住房 7% 7% 工伤 不交 生育 不交 综上，上海市规定的社保个人缴纳比例为工资的18%。
按你说的6000元计算社保和个税 社保 = 6000*18% = 1080（元） 个税 = （6000-6000*18%-3500）*3% = 42.6（元）扣除五险一金之后，月工资6000在成都属于什么水平？
大家好，欢迎关注我的养老和教育的专题文章，目前来看扣除五险两金之后，月供资金收入在6000元以上，在四川省应该是20%的比例，所以一般来说很多城市工资水平都在扣除5000 2000之后，大约3000元到4000元之间。北上广深一线城市大概是收入水平6000元以上，西安市大约收入水平是4000元以上，还有很多新加入的一线城市，比如成都是西安市，这就是待遇调整增加期。
不管是在职人员的工资标准还是退休养老金的标准，只要超过6000元以上都属于高收入，因为个人所得税起征点目前是5000元的标准。
6000元以上的收入或者养老金的水平基本上能排名前20%的富***群，因为每天平均200元的收入比农村农民农业要好多了。所以不管是在职人员有这样的收入水平，还是退休职工有这样的养老待遇都要珍惜。
到此，以上就是小编对于工资6000扣完五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于工资6000扣完五险一金的3点解答对大家有用。
