金坛社保网：
2022年一次性补缴社保的最新政策有哪些?
第1种情况，首次参加社保时间是2011年7月份之前，到法定退休年龄时，社保交不满十五年，延续缴费5年不足15年的，允许一次性补缴社保。第2种情况，2011年以前退休的国企、事业单位的职工，2011年7月份《社会保险法》实施，在此之前前退休的国企、事业单位的职工也可以一次性补缴。
首先，人们可以按年补缴社保，直到退休。相比一次性补缴来说，按年补缴就比较麻烦了，但是为了保障公平，这个办法也是切实可行的。其次是延迟退休，但最多只能延迟五年。如果我们在达到退休年龄的时候，依然没有满足最低缴纳社保的条件，我们可以向相关部门说明情况，继续补缴社保，直到缴纳满社保满15年。
按年补缴：简单说就是正常退休，但是个人补缴社保直至缴满15年，然后领取养老金。但是虽然可以按年补，除了每年的缴费之外，还要缴纳滞纳金，一般是缴纳千分之五，全部自己承担。
补缴及待遇计发，一次性补齐可按月领养老金。，符合条件的人员，由本人提出书面申请，按照统一规定的补缴标准，一次性补缴15年基本养老保险费。自补缴全部费用到账后的次月起，按月计发基本养老金。
年社保一次性补缴新规定 原则上来说现在社保没有一次性补缴政策的，不过对于特殊情况可以补缴。第一种情况是社保缺了几年的，可以选择按年补缴，但是需要缴纳滞纳金，缺的年数越多，缴纳的滞纳金也就越多；第二种情况是2011年前退休的可以补缴，不过各地政策不一样，需要到当地社保中心问清楚。
2022年社保一次性补缴新规定有哪些?
1、年社保一次性补缴新规定怎么样 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年。
2、第1种情况，首次参加社保时间是2011年7月份之前，到法定退休年龄时，社保交不满十五年，延续缴费5年不足15年的，允许一次性补缴社保。第2种情况，2011年以前退休的国企、事业单位的职工，2011年7月份《社会保险法》实施，在此之前前退休的国企、事业单位的职工也可以一次性补缴。
3、年社保一次性补缴新规定有哪些 根据一次性补缴社保政策，以下达到了退休年龄养老保险没有缴足十五年的，可以一次性缴纳：灵活就业人员、城镇个体工商户，停止缴费，达到法定退休年龄，缴费不满15年的，可以补足社会养老保险。
2022年社保一次性补缴新规定是什么?
1、第1种情况，首次参加社保时间是2011年7月份之前，到法定退休年龄时，社保交不满十五年，延续缴费5年不足15年的，允许一次性补缴社保。第2种情况，2011年以前退休的国企、事业单位的职工，2011年7月份《社会保险法》实施，在此之前前退休的国企、事业单位的职工也可以一次性补缴。
2、年社保一次性补缴新规定怎么样 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年。
3、年社保一次性补缴新规定有哪些 根据一次性补缴社保政策，以下达到了退休年龄养老保险没有缴足十五年的，可以一次性缴纳：灵活就业人员、城镇个体工商户，停止缴费，达到法定退休年龄，缴费不满15年的，可以补足社会养老保险。
4、年社保一次性补缴新规定，是根据《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国社会保险管理条例》等法律法规规定，由国家社会保险局制定的。
5、社保一次性补缴费用不低，除了需要补缴之前的社保费用，还需要缴纳一部分的滞纳金。滞纳金的费用-每月应缴社会保险费X欠缴天数X万分之五。
6、年补缴社保的最新政策是什么 2022年我国关于社保补缴的最新规定：只有以下两类人才能够一次性补缴。首先是在2011年7月1日前办理社保的人员可以进行补缴，其次是在达到退休年龄的时候，你已经缴纳了五年的养老保险。只有在以上的两个条件都满足的情况下，才能够进行一次性补缴。
